Openstaande vacatures
Ik vind het belangrijk dat mijn medewerkers zich goed voelen. Daarom kunnen ze zelf kiezen hoeveel uren ze werken en wanneer. Wat primeert, is dat we topwerk leveren. Ik ben ervan overtuigd dat dit het best lukt met een team dat eigen keuzes maakt en gelukkig is in haar of zijn job.
Ik leef me echt uit in mijn job. Ik heb een eindeloze passie voor design en development en vind het super om onze klanten daarin bij te staan. Ik denk dat ze voelen dat we als team goed inspelen op elkaar. Voor elke vraag is er wel iemand die een passend antwoord heeft.
Bij Winger Academy draait alles om expertise, vrijheid en goede vibes. Met een overvloed aan knowhow binnen handbereik, staan we altijd klaar om elkaar te versterken. Geen vast stramien, want we kiezen waar en wanneer we werken – zolang het resultaat knalt en we enthousiast zijn over wat we doen! Winger Academy for the win. 🚀 💪
Leesvoer of leervoer? Food for thought!
Scrollstoppers op LinkedIn®. Hoe je de scroller halt laat houden bij jouw post.
Slechts 1% van de 1 miljard LinkedIn® leden post wekelijks. Dit wil zeggen dat er wereldwijd 1 miljoen posts per week in de LinkedIn® tijdslijn verschijnen. Het is desondanks een constante strijd om de aandacht van de scroller te winnen. Al na enkele seconden scrollen,...
Misleiding op LinkedIn®
LinkedIn® wil bekend staan als een professioneel netwerk waar gebruikers hun personal branding en netwerken kunnen opbouwen al dan niet door waardevolle content te delen. Echter, net zoals bij elk ander platform, is LinkedIn® niet immuun voor misleiding en oneerlijke...
Waarom LinkedIn®-automatisering niet het antwoord is!
We kennen het allemaal: we voeren dagelijks dezelfde acties uit op LinkedIn® en andere platformen. Al snel denken we: “Er moeten toch efficiëntere manieren zijn om dit te doen?” Dit leidt vaak tot het zoeken naar manieren en tools om deze acties te automatiseren.In de...
